polska firma za granicą

sprawdź też:

polska

jb, pa

Przykład polskiej firmy działającej za granicą

Przykład polskiej firmy działającej za granicą

Iwona Mucha prowadzi firmę Happy Dogs Ltd. w Wielkiej Brytanii: Powstaje wiele podobnych do naszej firm, ale po krótkim czasie znikają. My bardzo wiele zleceń otrzymujemy dzięki referencjom.

Pracownik wysłany za granicę musi być wcześniej ubezpieczony w polskim ZUS

- Polski pracownik oddelegowany do pracy za granicą musi być co najmniej przez miesiąc ubezpieczony w ZUS. Inaczej firma go wysyłająca nie otrzyma stosownego zaświadczenia i będzie musiała opłacać za niego składki za granicą - tak orzekł Sąd Najwyższy

Dyplomacja ratuje biznes

Dyplomaci z Ministerstwa Spraw Zagranicznych uratowali niejedną polską firmę działającą za granicą - informuje "Puls Biznesu".

Unia Europejska: jak świadczyć usługi?

Polsce lub w wydziale handlowym ambasady Polski w kraju, gdzie chcesz zostać przedsiębiorcą. Gdy prowadzisz firmę... Jako właściciel firmy za granicę w ramach świadczenia usług możesz także wysyłać swoich pracowników. Musisz być jednak ostrożny, bo bez odpowiedniego przygotowania prawnego możesz

Unia Europejska: jak założyć firmę

formalności musisz spełnić. Większość informacji uzyskasz w ambasadzie danego kraju w Polsce lub w wydziale handlowym ambasady Polski w kraju, gdzie chcesz zostać przedsiębiorcą. Po piąte, pracownicy Jako właściciel firmy za granicę w ramach świadczenia usług możesz także wysyłać swoich pracowników z Polski

Polak, Węgier - dwa bratanki. Przeciw równym płacom

Polak, Węgier - dwa bratanki. Przeciw równym płacom

więcej. - Jesteśmy konkurencyjni płacowo. Polska może sprzedawać swoje usługi za granicą głównie dlatego, że jesteśmy tańsi. Unijna dyrektywa sprawiłaby, że firmy delegujące pracowników za granicę musiałyby płacić wynagrodzenia na takim samym poziomie jak w tamtych krajach. Polski rząd zamierza utrzymać

PricewaterhouseCoopers: 40 proc. Polaków chce wyjechać za granicę. Polscy socjologowie: to bzdury

więc dobrą wiadomością dla polskich negocjatorów. Według niego, gdyby otworzyć unijny rynek pracy zaraz po rozszerzeniu, w ciągu pierwszych trzech lat do Unii wyemigrowałoby za pracą od 1,6 do 2,4 mln pracowników z samych tylko Czech, Polski i Węgier. - Znajdą się tacy, którzy bardzo chętnie

Polski informatyk nigdzie się nie wybiera?

Polski informatyk nigdzie się nie wybiera?

do Polski. Na ten moment najsilniejszym czynnikiem jest sytuacja rodzinna - opowiedziało się za nią 41 proc. badanych. Konkurencyjne wynagrodzenie przekonało co czwartego badanego, a średnio co dziesiąty docenił kontakt z nowymi technologiami (w Polsce swoje centra R&D odpowiedzialne za wdrażanie

Kryzys w budowlance: 69 proc. firm nie może znaleźć pracowników

Kryzys w budowlance: 69 proc. firm nie może znaleźć pracowników

, pełnomocnik zarządu Work Service. Z dalszej części badania wynika, że problem z odpływem pracowników niezbędnych do utrzymania płynności polskich firm może się z czasem pogłębiać. Okazuje się bowiem, że aż 45 proc. osób wykonujących proste prace jest poważnie zainteresowanych emigracją zarobkową. W przypadku

Czy młodzi zapłacą za rekordową podwyżkę pensji minimalnej?

Czy młodzi zapłacą za rekordową podwyżkę pensji minimalnej?

za granicą, np. w Londynie i zanim stać ich było na wynajem choćby maleńkiego mieszkania, sporo wody w Tamizie upłynęło. Poza tym młody człowiek, który wyjedzie za granicę do pracy albo na studia, kiedyś wróci do Polski. I zatrudniając się na polskim rynku, wcale nie będzie w wyraźnie lepszej

Mamy ponad 1,3 mln bezrobotnych, a brakuje pracowników

Mamy ponad 1,3 mln bezrobotnych, a brakuje pracowników

kapitału ludzkiego w Polsce. Na odwrócenie trendów demograficznych potrzeba lat. Nadal nie jesteśmy świadkami masowych powrotów Polaków zza granicy. A potrzeby rekrutacyjne pojawiają się tu i teraz. Dlatego też, jednym z kluczowych wyzwań dla polskiej gospodarki w nadchodzących latach będzie skuteczne

Bezpieczny wyjazd

pracy dla kandydatów z Polski nie martwi się Damian Ziąber z firmy Promedica 24, świadczącej usługi opiekuńcze. - Na razie rozważania na temat tego, co zrobi Wielka Brytania, to spekulacje. Z naszego punktu widzenia, bez względu na ich decyzje niewiele się zmieni. Fakt jest taki, że zachodnie

Kompetencje cyfrowe zdominują rynek pracy

Kompetencje cyfrowe zdominują rynek pracy

. Dni Otwarte odbywają się w miastach całej Polski. W tym roku m.in. w Warszawie, Krakowie, Poznaniu i Pile. Kalendarz Dni Otwartych, na bieżąco uzupełniany o nowe wydarzenia, jest dostępny na stronie eskills4jobs.pl. Znajduje się na niej również formularz, dzięki któremu nauczyciele mogą zgłosić klasy

Szczęśliwy pracownik

Szczęśliwy pracownik

, że Polacy wracający z Wysp Brytyjskich zmieniają polski rynek pracy na lepsze, jest przekonany Sylwiusz Retowski, psycholog pracy i profesor Uniwersytetu SWPS. - Na Zachodzie związki zawodowe mają wieloletnią tradycję, a pracowników traktuje się z szacunkiem. Polacy z doświadczeniem za granicą mogą

Rekordowy kwartał dla agencji pracy tymczasowej

Rekordowy kwartał dla agencji pracy tymczasowej

. (obroty na poziomie 27 mln zł). Nadal najpopularniejszym sektorem gospodarki, do którego deleguje się pracowników z Polski do pracy za granicą jest produkcja.

Czego nauczy cię praca w BPO i SSC?

Czego nauczy cię praca w BPO i SSC?

Centers (SSC) to centra usług wspólnych, czyli wydzielone z firmy macierzystej działy lub samodzielne podmioty gospodarcze przeniesione poza granice kraju, z którego pochodzi firma. - Praca w tych sektorach pozwala zdobyć wiedzę o działaniu przedsiębiorstwa w skali globalnej – tłumaczy Beata

Pora na spłatę długu zaciągniętego u pracowników

Pora na spłatę długu zaciągniętego u pracowników

rynek pracownika? Rozmowa z Krzysztofem Inglotem, pełnomocnikiem zarządu agencji pracy tymczasowej Work Service SA, za której pośrednictwem rocznie pracuje 300 tys. osób w Polsce i za granicą Marta Piątkowska: Czy polscy pracodawcy są przygotowani do funkcjonowania w realiach rynku pracownika

Miastowi bardziej wierzą w dobrą pracę

Miastowi bardziej wierzą w dobrą pracę

do miasta i tam poszukać pracy. Ale na taki krok decydują się głównie ci, którzy mieszkają stosunkowo niedaleko od miast. Niska mobilność zawodowa wewnątrz kraju jest ciągle polskim problemem. Jeśli pracownik ma przeprowadzić się za pracą do miasta oddalonego o 200 km, woli wyjechać za granicę &ndash

Obcokrajowcy o polskim rynku pracy: jest dobrze, ale...

Obcokrajowcy o polskim rynku pracy: jest dobrze, ale...

jesteś obcokrajowcem i tak jak ja chcesz co jakiś czas odwiedzić rodzinę za granicą, to jest to trudne finansowo - opowiada Francuz. Aleksander nie planuje zostać w Polsce na zawsze, głównie z powodu wspomnianych zarobków. Na dłuższą metę przeszkodą jest też bariera językowa. - Chcę w przyszłości

Przetrwać na własnym rachunku

gospodarcze swojej aktywności". Damian ponosi wszelkie konsekwencje, wykonując zlecenia firmy windykacyjnej z Torunia, która nie musi opłacać jego składek ubezpieczeniowych, za to zapewnia mu wynagrodzenie, biurko i służbowy telefon. Pokłosie kryzysu Historia Damiana pokazuje chyba największy problem

Odejść, żeby móc wrócić

Odejść, żeby móc wrócić

powrotem. Właśnie mijają kolejne dwa lata pracy Marty w Linkleaders. - W firmie mówimy o "sezonie drugim" mojej kariery - śmieje się. Biznes, nie emocje Irmina Izdebska, menedżerka HR z Capgemini Polska (Application Services), tłumaczy, że w jej firmie drzwi dla byłych pracowników zawsze są

Rynek pracy się ustabilizował?

Rynek pracy się ustabilizował?

uważanej za bardziej realną, bo uwzględniającą każdy rodzaj pracy, nawet dorywczej czy w szarej strefie, okazuje się, że Polaków bez pracy jest znacznie mniej. Z danych Eurostatu wynika, że bezrobocie w Polsce sięga ledwie 7,6 proc. (9,5 proc. to średnia dla całej UE). Firmy chcą zatrudniać Jak zgodnie

Jeden system, jasne kwalifikacje zawodowe

Jeden system, jasne kwalifikacje zawodowe

W Polsce funkcjonują obok siebie kwalifikacje nadawane przez szkoły i uczelnie oraz te nadawane przez firmy szkoleniowe i instytucje branżowe. Dobrze widać to na przykładzie nauczania języków obcych. Własne certyfikaty wystawiają uczelnie wyższe, prywatne krajowe szkoły językowe i organizacje

Grupy technologiczne, czyli jak IT dzieli się wiedzą

Szacunki Komisji Europejskiej nie pozostawiają złudzeń. Do końca 2020 roku tylko na Starym Kontynencie branża IT może wygenerować nawet milion wakatów. Jeżeli na kimś te dane nie robią wrażenia, to wystarczy dodać, że będą stanowiły ok. 70 proc. wszystkich nowo powstałych miejsc pracy. Polska

Pracownicy vs. szefowie

to najczęściej jako brak wiary w dobre intencje drugiej strony, czyli na przykład doszukiwanie się drugiego dna w decyzjach pracodawcy. Drwięga zaznacza przy tym, że symptomatyczne jest to, jak w wielu zespołach widać wyraźne granice między szefem a resztą zespołu. Tłumaczy, że Polska to kraj o

Rusza konkurs "PRaktykuj za granicą" - staż na start z IMM!

"PRaktykuj za granicą" organizowany jest od 2003 roku we współpracy z najważniejszymi fundacjami oraz instytucjami na polskim rynku. W 10 poprzednich edycjach wzięło udział blisko 1000 osób, z czego 30 zostało nagrodzonych stażami w 5 agencjach PR w 6 krajach europejskich. W 2015 roku

Wszystko, co trzeba wiedzieć, aby bezpiecznie pracować za granicą

pracodawcy zagranicznego, czy w polskiej agencji zatrudnienia, która kieruje nas do pracy w firmie za granicą (formalnie - deleguje), nasza umowa będzie zawarta z różnymi podmiotami. Dlatego przede wszystkim sprawdźmy, kto widnieje w umowie, jako nasz pracodawca i czy jest to firma zgodna z naszymi

Oszukiwała wyjeżdżających za chlebem, postawiono jej 72 zarzuty

za współpracownika firmy z Katowic zajmującej się pośrednictwem w znalezieniu pracy za granicą. - Kobieta pobierała od ludzi zaliczki w wysokości od 250 do 500 złotych. Wyjaśniała, że pieniądze mają być przeznaczone np. na transport, mieszkanie lub załatwienie zatrudnienia - powiedział asp. Jarosław

Zagrożona równowaga

rekrutacyjne, przejrzeli wyniki polskich i międzynarodowych rankingów najlepszych pracodawców, wczytali się też w dziesiątki artykułów oraz blogów. W efekcie doliczyli się, że wspieraniem równowagi między pracą a życiem chwali się co trzecia działająca w Polsce firma. Co ciekawe, rzadziej na równowagę stawiają

Kowal

(także kowal stoczniowy lub kowal konstrukcji stalowych) natomiast pracuje przy konstruowaniu statków. Od kowala okrętowego najczęściej wymaga się znajomości techniki prostowania płomieniowego. Kowal okrętowy również zarobi więcej za granicą niż w Polsce - polskie stawki to średnio 4000 zł brutto

Niemcy przyciągają polskich specjalistów

, wyraźnie widzimy, że mamy do czynienia z dwoma grupami osób wyjeżdżającymi do pracy za granicę - mówi Krzysztof Inglot, pełnomocnik zarządu firmy HR Work Service. - Pierwsza z nich to osoby młode, mające poniżej 35 lat, które stanowią 63 proc. osób rozważających emigrację. Są to często osoby jeszcze w

International Career Day 2015

rozpocząć karierę w Polsce. W tym roku wydarzenie ma mieć jeszcze większą skalę. Wezmą w nim udział światowej klasy przedsiębiorstwa, takie jak Procter&Gamble, BNP Paribas Securities Services czy Hays. Zawodowo i z klasą Do Polski przybywa coraz więcej cudzoziemców. Wiele szkół wyższych stworzyło kierunki

II edycja IT Future Expo 2015

i opinii o prezentowanych produktach przez ponad 100 firm. IT Future Expo koncentruje przedstawicieli i wystawców z szeroko pojętej branży informatycznej, dzięki czemu na targach można spotkać kontrahentów nie tylko z naszego kraju, lecz również z za granicy. Impreza ma charakter branżowy. Targi

Jak przyciągnąć najlepszych?

dłuższym czasie, obejmującym rok lub kilka lat - mówi Mikulska. Moda na pakiety relokacyjne przyszła do Polski około pięć lat temu z Zachodu. W krajach tzw. starej Unii Europejskiej firmy już od kilkunastu lat oferują bonusy za przeprowadzkę do innego miasta. W Wielkiej Brytanii dodatki relokacyjne sięgają

[11-12.05.2015] Trójmiejskie Targi Pracy 2015

Hufce Pracy, Urząd Miejski w Gdańsku. Ten ostatni prowadzi trzynastą edycję projektu Wakacyjny Staż z ofertą 377 ofert płatnych stażów na terenie województwa pomorskiego. Na Targach pojawi się również kilka znanych i cenionych agencji pracy stałej i tymczasowej w Polsce i za granicą. Wielu Wystawców

SQL developer

wynoszą średnio od 4100 do 6500 zł brutto miesięcznie - w zależności od ich doświadczenia i wielkości firmy, dla której pracują. SQL developerzy znajdą dla siebie wiele ofert pracy nie tylko w kraju, ale też za granicą, i jak w przypadku pozostałych programistów często pracują zdalnie.

Szkoły bliżej biznesu

oddziałach za granicą, np. w Niemczech. Języka obcego też nauczą się w firmie. Przykładów takiej współpracy jest oczywiście więcej. Rzecz w tym, że cały czas nie ma ogólnokrajowego systemu. Więcej na wyborcza.pl/projektpraca

IT manager

managerowie nie mogą narzekać ani na brak ofert pracy, ani na wysokość wynagrodzenia. IT manager w Polsce zarabia średnio od 9300 do 13000 zł brutto miesięcznie, za granicą natomiast może liczyć na jeszcze wyższą pensję.

Polscy studenci emigrują po staż

Takie dane podaje organizacja AIESEC, zajmująca się przeprowadzaniem praktyk w 110 krajach na świecie. Podobne wzrosty notuje wiele uczelnianych biur karier, które wysyłają studentów i absolwentów do pracy za granicę. Duże zainteresowanie to efekt słabej konkurencji polskich firm w organizacji

Rynek pracy i edukacja publiczna ciągle się rozmijają

jednak wynika, że jeżeli emigranci z Polski zostają dłużej niż 5 lat, to nie wracają do kraju. W efekcie też inwestują swoje oszczędności w krajach, w których zdecydowali się osiąść. Pokolenie, które wyjechało w 2004 roku to byli młodzi ludzie o średniej wieku ok. 26 lat. Stąd obserwujemy m.in

Kurier

wystarczy wykształcenie średnie. Kuriery miejscy, którzy mają za zadanie dostarczać przesyłki w obrębie jednego miasta, zwykle przemierzają jego ulice na rowerach. W zależności od tego, dla jakiego przedsiębiorstwa kurier pracuje, rower jest własnością kuriera lub firmy kurierskiej. Jeśli kurier rowerowy

Jak zbudować silną markę rekrutera i markę pracodawcy?

, Pracuj.pl, Rekruter O Stowarzyszeniu Agencji Zatrudnienia Stowarzyszenie Agencji Zatrudnienia (SAZ) to największa w Polsce branżowa organizacja pracodawców zrzeszająca agencje specjalizujące się w dostarczaniu wybranych usług HR: rekrutacji stałej do pracy w kraju i za granicą na różne szczeble organizacji

Europa pod opieką

, ale także dla systemów opieki. Od wejścia Polski do UE w 2004 roku zapotrzebowanie na opiekunów osób starszych nie maleje. Z szacunków działającej w ramach Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia Sekcji Agencji Opieki, skupiającej firmy świadczące usługi opieki w Niemczech wynika, że obecnie za naszą

[16.09.2014] CO MOŻESZ ZROBIĆ JUŻ DZIŚ, BY JUTRO ZOSTAĆ LIDEREM? Przepis na sukces, tajemniczy przelew i BigData w rekrutacji.

International Recruitment Congress 2014. W centrum konferencyjnym Budynku Focus w Warszawie, spotkają się wtedy przedstawiciele międzynarodowych organizacji zrzeszających agencje zatrudnienia, właściciele polskich firm rekrutacyjnych, menedżerowie HR oraz eksperci z branży. Rozmawiać będą na temat możliwości

II edycja IT Future Expo 2015

i opinii o prezentowanych produktach przez ponad 100 firm. IT Future Expo koncentruje przedstawicieli i wystawców z szeroko pojętej branży informatycznej, dzięki czemu na targach można spotkać kontrahentów nie tylko z naszego kraju, lecz również z za granicy. Impreza ma charakter branżowy. Targi

Milion dolarów dla START-UPów. Projekt The Venture po raz pierwszy w Polsce

połączył swoją pasję zawodową z biznesem tworząc Teatr 6.piętro. Obecnie jest jego dyrektorem naczelnym i producentem. Jeden z najpopularniejszych polskich aktorów. Zagrał w kilkudziesięciu filmach w Polsce i za granicą oraz w spektaklach Teatru Telewizji. Występował na deskach większości warszawskich

Pracujący biedacy

niż u sytuujących się powyżej granicy ubóstwa. Awansować do normalności Hanna Listek, dyrektor zarządzająca z firmy Polski HR, zwraca uwagę, że ograniczenie zjawiska ubogich pracujących utrudnia rosnąca popularność umów "śmieciowych". - Ostatnia dekada na polskim rynku pracy upłynęła pod

Zagraniczne doświadczenie to atut

długo, bo osób o podobnych umiejętnościach było więcej niż ofert. Pojawiły się głosy, że ci, którzy wyjechali na "zmywak", lata spędzone za granicą mogą traktować na równi z okresem bezrobocia, bo zdobyte przez nich doświadczenie nie ma żadnego znaczenia. Kiedy do Polski przyszło spowolnienie

5 zł albo bezrobocie

spółki za granicą. - Do mnie już docierają słuchy, że firmy zaczynają robić jakieś ruchy w krajach, w których nie ma pensji minimalnej, np. w Anglii. Prawdopodobnie będą tam zakładać spółki i leasingować pracowników do pracy w Polsce - zdradza Wagner.

[04.03.2015] Krakowskie Targi Kariery na UJ

. Wystawcy: State Street (Sponsor), 4F, Brown Brothers Harriman, Capgemini, Euroclear Bank, Capita, Delphi, GE Healthcare, Go Global, IAG GBS Poland, Impresariat, infoPraca.pl, International Paper, KPMG, Nokia, PwC, Prudential Polska, Sekcja Karier UJ, Serco European Services, State Street, Stefanini Poland

Laminiarz

tworzyw sztucznych do łodzi takich jak pokrywa steru czy zbiorniki lub skrzydeł do wiatraków w elektrowniach wiatrowych. Na laminiarzy czeka wiele ofert pracy zarówno w kraju, jak i za granicą, głównie w Niemczech i Holandii. Laminiarz - wymagania By podjąć pracę laminiarza, należy mieć wykształcenie

Czy wiesz, kogo zatrudniasz?

regularnie. - Tak mnie bolą plecy. Nie dam rady ruszyć się z domu. Niestety, dzisiaj nie przyjdę - telefon z taką informacją odebrała Anna, szefowa księgowości w firmie, która sprzedaje rośliny iglaste, głównie za granicę. - Wiem, że koleżanka wcale nie ma problemów z plecami, bo wczoraj na papierosie

Dokąd Polacy emigrują za pracą?

jak było wcześniej - przez 6 miesięcy. Do tej pory zdarzało się, że brytyjskie agencje zatrudnienia szukały pracowników do pracy w Wielkiej Brytanii wyłącznie za granicą. Publikowały oferty pracy np. tylko w Polsce i po polsku. Premier Cameron stwierdził, że jest to dyskryminujące względem Anglików

III Kongres HR Spółek Giełdowych SEG

dosyć stabilną, co jednocześnie pozwoli Polsce utrzymać nadal wysoki wskaźnik wzrostu odsetka osób zatrudnionych tymczasowo. Z ostatnich danych Europejskiej Konfederacji Prywatnych Agencji Zatrudnienia EuroCiett wynika, że Polska jest liderem jeśli chodzi o wzrost obrotów agencji zatrudnienia w ramach

Znajomość obcego może gwarantować pracę?

badawcze. Wypadamy różnie. Raz jesteśmy narodem poliglotów, innym razem wychodzi, że mniej niż połowa potrafi coś wydukać po angielsku, czasem niemiecku i rosyjsku. Mit znajomości języków? W maju tego roku TNS Polska przeprowadził sondaż na grupie 1000 osób powyżej 15. roku życia, który wpisuje się w

Jak firmy organizują nam życie

za darmo bądź prawie za darmo. Udogodnienia te nie wynikają jednak z wielkoduszności Marka Zuckerberga. Każda usługa jest skalkulowana tak, aby zwiększyć wydajność pracowników. A jak to wygląda w polskich warunkach? - Nasze biura w trzech miastach w Polsce - Warszawie, Wrocławiu, Krakowie - znacznie

Mazurskie zagłębie usług wspólnych

też sześć uczelni, które kształcą obecnie ponad 28 tysięcy osób. Większość posługuje się językami obcymi, przede wszystkim angielskim oraz niemieckim. A to ważne dla firm BPO/SSC (czyli centrów usług wspólnych) zza zachodniej granicy, które interesują się możliwością inwestycji w mieście. - Olsztyn

Rolnik

działalności - pojawią się np. gospodarstwa agroturystyczne. Praca w rolnictwie za granicą - na takie oferty pracy bardzo często odpowiadają osoby szukające pracy poza granicami kraju. Praca w rolnictwie czeka na polskich robotników przede wszystkim w Niemczech, Holandii i krajach skandynawskich. Ile zarabiają

Pokolenie Y stawia warunki

prywatnym - mówi Ewa Zmysłowska, dyrektor działu HR w PwC Polska. Wydawałoby się, że ten specyficzny egocentryzm ma marginalne znaczenie, ale dla największych firm to czynnik, który wpływa na całą politykę rekrutacyjną. Dlaczego? Z powodów demograficznych. Dziś pracodawcy mogą jeszcze przebierać w

Idealny zawodowiec

poprawy. Jolanta Kępa z firmy Danwood, potentata w produkcji domów w technice szkieletowej, podkreślała, że młodzi powinni nauczyć się języków obcych i lepiej współpracować w grupie. - Znajomość języków daje im możliwość pracy za granicą, gdzie na ich kompetencje jest ogromny popyt - mówiła. Jej firma

Praca w Castoramie: jak ją dostać i ile można zarobić

w firmie. Obecnie Castorama działa na rynku brytyjskim, francuskim, polskim, chińskim, hiszpańskim, tureckim i rosyjskim. Zarządza ponad 800 sklepami w 11 krajach Europy i Azji. W Polsce sieć ma swoje sklepy m.in.: w Białymstoku, Bydgoszczy, Gdańsku (2 sklepy), Katowicach, Krakowie (4 sklepy), Łodzi

"Interim Management - innowacyjne rozwiązanie dla firmy i menedżera"

międzynarodowymi ekspertami od interim management; - przedstawienie relacji z projektów testujących w organizacjach; - możliwość rozmowy z najbardziej doświadczonymi interim managerami prowadzącymi projekty w Polsce i za granicą; - dostęp do najciekawsze case study z projektów interimowych; - zapoznanie się z

Biegły rewident

Praca biegłego rewidenta Biegły rewident (inaczej audytor) zajmuje się badaniem i ocenianiem sprawozdań finansowych firm i instytucji. Zawód biegłego rewidenta w Polsce pojawił się w 1991 roku. Jest to funkcja zaufania publicznego. Biegli rewidenci mogą zarówno kontrolować finanse z ramienia

Zarządzanie w kryzysie - liczą się wartości

osobistych predyspozycji, osobowości pojedynczych menedżerów. Natomiast na całym świecie, i w Polsce coraz częściej także, są różnego rodzaju programy wsparcia dla osób zwalnianych, programy typu outplacement. Na razie oczywiście przodują w tym firmy międzynarodowe, ale polskie także zaczynają się z nimi

Ucz się języków, a zarobisz więcej

- opowiada. Na dodatek było wśród nich wiele pielęgniarek. Wpadła więc na pomysł, żeby poszukać pracy za granicą. Wydawało się, że przeszkodą może być brak znajomości języka. Pani Krystyna nie zamierzała składać broni. Skrzyknęła dwie koleżanki, bo "w gromadzie bezpieczniej jechać za granicę"

Wszyscy chcą pracować dla Google'a

niestabilni pracodawcy. W tym roku w kategorii Inżynieria, aż 7 producentów aut (m.in. Volkswagen, BMW, Toyota) znalazło się w pierwszej 50-tce najbardziej atrakcyjnych pracodawców na świecie. Polscy studenci nie chcą za granicę Większość ankietowanych globalnie studentów chciałoby pracować w firmach, które

Praca w Holandii: firmy chcą ściągnąć inżynierów do domu

, zakupami, IT, sprzedażą, księgowością i finansami. Na spotkaniu będzie można zdobyć informacje na temat ofert pracy i ewentualnej przeprowadzki do Trójmiasta. Zainteresowanie polskimi inżynierami i specjalistami wąskich dziedzin, którzy zdobyli doświadczenie, pracując za granicą, regularnie rośnie. Paweł

Jakie zawody mają przyszłość?

, umiejętność szybkiego uczenia się i otwartość na zmiany, bo w tę stronę zmienia się światowy i polski rynek pracy. Statystyczny Amerykanin z pokolenia dzisiejszych pięćdziesięciolatków zmieniał pracę średnio siedem razy w ciągu kariery. Polacy zmian się bali, ale wiele wskazuje na to, że będą musieli przestać

Praca tymczasowa: agencje biją na alarm

pracowali za granicą. Straty skarbu państwa związane z tym zdarzeniem szacuje się na 80 mln zł. - Takie historie potwierdzają konieczność wprowadzenia rozwiązań, które zaostrzą wymogi w zakresie funkcjonowania rynku pośrednictwa pracy w Polsce - kończy Adamkiewicz Co na to PIP? Inspekcja jeszcze nie zajęła

Po karierę do biura? To nie takie proste

. - Czy biuro karier powinno oferować studentom germanistyki wyjazd za granicę w roli opiekuna osób starszych? - pytali. Braki w kadrach i kasie Przykład biura, o którym opowiadali studenci, niestety potwierdza smutną regułę, która przebija również z raportu przygotowanego przez rzecznika praw absolwenta

Dokąd Polacy jeżdżą za chlebem?

migracje zarobkowe" z listopada 2013 r. od wejścia Polski do Unii Europejskiej, za granicą pracował jeden na siedmiu Polaków dorosłych. Najczęściej w Niemczech. Z Odrą pracowała jedna trzecia wszystkich emigrantów. Ale - jak wynika z danych CBOS - od momentu otwarcia niemieckiego rynku pracy w maju

[8.05.2014]Największe polskie firmy na Studenckich Targach Pracy na Uczelni Vistula w Warszawie

Halinowie k. Warszawy, specjalizuje się w produkcji popularnego w Polsce dania, döner kebabu. Firma zdobyła uznanie jako prężnie rozwijający się rzetelny dostawca produktów mięsnych wysokiej jakości nie tylko w kraju, ale i za granicą. Turka Sp. z o.o. - producent tortilli oraz pieczywa. Na polskim

MBA: ważne czy nie?

analizie programu kursu uzna zagraniczny dyplom MBA na równi z polskim dyplomem magistra. Jak sprawić, żeby polski dyplom MBA był uznawany za granicą? Najprostszym sposobem jest wybranie kursu organizowanego wraz z uczelnią zagraniczną. Dokładnie tak jak zrobił Radosław. Gdy ukończy swoje studia MBA, jego

Jak przeżyć w pracy po wakacjach

ustawić jako tapetę w komputerze. Wielu pomaga wizyta w restauracjach specjalizujących się w kuchni kraju, w którym byli na urlopie, a innym – od razu po powrocie planowanie kolejnego wyjazdu. Korzystaj z ładnej pogody Koniec wakacji oznacza, że niedługo zacznie się polska złota jesień. To jedyna

Firmy wreszcie chcą zatrudniać!

zatrudniać za granicą. Zdaniem ekspertów EY wzrost zauważalny jest szczególnie w Europie, na Środkowym Wschodzie, w Indiach i Afryce. Firmy z tych regionów szukają wykwalifikowanych kadr poza rynkami lokalnymi. - Być może jest to ich odpowiedź na brak wystarczających zasobów na miejscu. To jest element

Tu kryzysu nie widać

Przechodząc dziś przez biura w centrum usług biznesowych w jednym z dużych miast Polski, można odnieść wrażenie, że przez kilka lat obecności tego typu firm niewiele się w nich zmieniło. Okazałe, przeszklone biurowce w centrach miast są równo zastawione rzędami biurek, przy których siedzą

Marynarze biznesu. Mobilna praca w nowoczesnych usługach

wydajnością firmy, czy zarządzania ryzykiem. Wielu specjalistów prowadzi także konsultacje i zarządza wdrożeniami systemów poza granicami Polski. - Konsultanci SAP są wysoko cenieni, ponieważ ich praca wymaga wszechstronnych kompetencji zawodowych, w tym biegłej znajomości języków obcych oraz specjalistycznej

Praca w CCC

samym roku firma zarejestrowała spółkę zależną - CCC Boty Czech s.r.o. (obecnie - CCC Czech s.r.o.). Siedziba czeskiej spółki-córki mieści się w Pradze. Podstawową działalnością spółki jest dystrybucja towarów firmy CCC na terytorium Czech. W grudniu 2005 roku firma przekroczyła granicę miliona

Koszty zatrudnienia w Polsce: jesteśmy tani i wykwalifikowani

Polsce wskaźnik udziału wynagrodzeń i świadczeń w przychodach firm, czyli koszty zatrudnienia pracownika, oscyluje w granicach 10-11 proc. Natomiast w Europie Zachodniej i USA pakiety wynagrodzeń i świadczeń dla pracowników pochłaniają znacznie większą część przychodów - około 20 proc. - Oznacza to, że w

Oni zdecydowali się na wyjazd. Dlaczego?

Oto pięć osób, które zdecydowały się na wyjazd. Ich zawodowe drogi skrzyżowały się w Niemczech, gdzie pracują lub odbywają staże w siedzibie firmy Trivago (wyszukiwarka hoteli) zatrudniającej osoby z 50 różnych krajów. Justyna Markowicz ze Świdnicy (Polska), 24 lata: Dwa lata temu uzyskałam

Urlop nie dla wszystkich

i Francuzi wydadzą te pieniądze w swoich krajach. To właśnie ci Europejczycy najczęściej deklarowali, że spędzą urlop w swoim kraju - sześciu na dziesięciu obywateli deklarowało, że nie zamierza wybierać się za granicę. Polacy za granicą Najlepiej sytuowaną grupę polskich turystów stanowią ci

Na co może sobie pozwolić pracodawca?

zarządzająca w firmie Polski HR: - Zakres i sposób sprawowania kontroli nad pracownikami określone są przez Kodeks pracy. Jednak należy zauważyć, że kontrola pracownicza to dosyć newralgiczny i delikatny temat, często wymagający bardzo dużej ostrożności oraz taktu. To zagadnienie z pogranicza Kodeksu pracy

Operator CNC

urządzenia techniczne lub części do urządzeń w Polsce, a także za granicą: głównie w Niemczech, Anglii i Norwegii. Operator CNC - wymagania U operatorów CNC mile widziane jest wyższe wykształcenie techniczne. Kandydat na operatora CNC powinien łączyć wiedzę i doświadczenie z zakresu budowy i obsługi maszyn

Stres w pracy: da się nim zarządzać

systemowe w zakresie zarządzania ryzykiem psychospołecznym. - Częściej robią to firmy za granicą, ale dotyczy to głównie przedsiębiorstw dużych, korporacyjnych. W Polsce też zaczyna pojawiać się taka tendencja. U nas zazwyczaj działania mające na celu zmniejszanie stresu związanego z pracą są skierowane na

Rossmann i praca. Jak działa to połączenie?

na rynku polskim, nieźle radzi sobie także w Czechach, na Węgrzech i rozwija się w Turcji. Dziś przedsiębiorstwo notuje obroty idące w miliardy euro (ponad 7 mld euro w 2014 r.), zatrudnia niemal 30 tys. osób i w samej Polsce ma ponad tysiąc sklepów. Rossmann praca: jak ją dostać? W firmie można

Zmiana pracy: chcemy, ale boimy się konsekwencji

ekonomiczne, ale i tak - przy odpowiednich argumentach - są "do wzięcia". Niektórych trzeba kupić, czyli zaoferować im wyższą pensję, jak farmaceutce Marzenie. Innych skusić ofertami rozwojowymi, jak handlowca Przemka. A jeszcze innym zaoferować np. możliwość częstych wyjazdów za granicę. Jak wynika

To o nich pracodawcy będą walczyć w tym roku

wymogów gospodarki. A kłopoty z obsadzeniem stanowisk biorą się w mojej ocenie głównie stąd, że wykwalifikowani pracownicy masowo wyjeżdżają za granicę. Odpływ zaczął się kilka lat temu i ciągle trwa. Stawki oferowane takim fachowcom w krajach Europy Zachodniej są znacznie atrakcyjniejsze niż w Polsce. Co

Okiem pracodawcy: Orange Polska

1. Osoby, o jakich umiejętnościach mają największą szansę na pracę w Państwa firmie? Idealny kandydat do pracy w Orange Polska powinien być dynamiczny i innowacyjny, dlatego że staje się częścią zespołu, który ma istotny wpływ na realizację naszej strategii. Powinien także sprostać wymaganiom

Wszyscy młodzi - do Łodzi!

w dużej firmie i na czym polega assessment center. Zainteresowani karierą za granicą usłyszą, jak wygląda ścieżka kariery w instytucjach Unii Europejskiej i - przede wszystkim - jak taką karierę rozpocząć. Urzędnicy natomiast będą mogli wziąć udział w warsztacie, w trakcie którego dowiedzą się, jak

Jak wynegocjować dobrą pensję?

oczekiwane zarobki nierzadko są świadkami zachodzącej w kandydacie przemiany - mówi Hanna Listek, dyrektor grupy Polski HR Doradztwo Personalne zajmującej się między innymi rekrutacją i selekcją pracowników. - Zdarzają się sytuacje, w których nagle wygadany i siedzący prosto człowiek zaczyna kulić się w

Polacy chcą emigrować. Co piąty z nas myśli o wyjeździe za granicę

Marcin Radkowski z Poznania ma 24 lata. Miesiąc temu wyjechał do Wielkiej Brytanii. Wcześniej pracował na czarno w firmie cateringowej i zarabiał 2 tys. zł na rękę. - Teraz zarabiam trochę więcej, ale życie na Wyspach jest drogie - mówi Radkowski. - Udaje mi się nawet coś odłożyć, w Polsce przy

Młodzi cenią szefów-mentorów

formalnych relacji z pracą, a młodzi ludzie w Polsce nie są tym zainteresowani" - dowodzą badacze z Hays. Odsetek "igreków" za granicą, uznających za kluczową możliwość nawiązania bardziej przyjacielskich relacji z szefem, jest średnio aż o 12 pkt proc. wyższy niż w Polsce. Co młodzi cenią u

Rząd chce odmłodzić pracowników: 50-tka to nowa 40-tka?

Polskie społeczeństwo się starzeje. Jeszcze w 2012 roku na jednego emeryta przypadało czterech pracujących. W 2015 roku było ich już tylko trzech. Demografowie szacują, że w 2050 roku może dojść do zapaści systemu - na jednego emeryta będą pracowały zaledwie dwie osoby. Problemem jest nie tylko

[26.11.2013] Rekrutacja jak z księżyca i inne trendy HR

/konferencja2013/ O Stowarzyszeniu Agencji Zatrudnienia Stowarzyszenie Agencji Zatrudnienia (SAZ) to największa w Polsce branżowa organizacja pracodawców zrzeszająca agencje specjalizujące się w dostarczaniu wybranych usług HR: rekrutacji stałej do pracy w kraju i za granicą na różne szczeble organizacji

Co to znaczy dobrze zarabiać?

wspierająca płaciły zaledwie 2,1 tys. zł brutto. To tylko przykładowe rozpiętości otrzymane przy pomocy zaledwie dwóch kryteriów, a przecież ważny jest jeszcze wiek, płeć, wykształcenie, to czy jesteśmy pracownikiem, czy pracujemy na siebie, czy nasza firma jest polska, czy ma kapitał zagraniczny itd. Dlatego

Praca za granicą receptą na bezrobocie?

skorzystanie z pomocy znajomych, którzy mogą nam przekazać kontakty do sprawdzonych firm czy poinformować o wolnych etatach w miejscach, gdzie sami pracują. Jeśli jednak nie chcemy jechać w ciemno i nie mamy nikogo bliskiego za granicą, możemy skorzystać z oferty agencji pośrednictwa pracy. Co zrobi dla nas

Finlandia czeka na Polaków

zmuszone przejść stosowne testy praktyczne w Kołobrzegu. Adecco, jako jedyna polska firma prowadzi ośrodki szkoleniowe dla rodaków zainteresowanych wyjazdami do pracy za granicę. W kampusach Adecco prowadzone są zarówno kursy językowe jak i szkolenia BHP oraz szkolenia z różnic międzykulturowych.

Praca w ubezpieczeniach jest OK?

Grzegorz Cimochowski z Deloitte. Większą niż za granicą popularność tego sektora Cimochowski tłumaczy relatywnie wysokim bezrobociem wśród młodych i towarzyszącą mu niepewnością zatrudnienia. Dla młodych liczy się stabilność W innych krajach młodzi jako najważniejszą cechę zatrudnienia często wymieniają

Z ziemi polskiej do Polski

w szarym ogonie i stosunkowo rzadko przeprowadzamy się do innych miast w Polsce. Często wolimy dojeżdżać do pracy do dużego miasta ze swojego miejsca zamieszkania. Ale tą niechęć do przeprowadzki wewnątrz kraju rekompensujemy sobie mobilnością międzynarodową. Polacy wolą wyjeżdżać za granicę

Być mistrzem po studiach

, ale wspólnego języka, rozumienia problemów firmy, począwszy od finansów, przez marketing, po zarządzanie procesami, strategię i zagadnienia HR. Dla takich osób studia MBA to niezbędne narzędzie pracy. Czy jeśli ktoś poważnie myśli o karierze, powinien raczej wybrać studia MBA za granicą albo